欣火妄想∣LETOU乐投丝绸2023上半年新yuan工培训

为助力新yuan工快速融入团队、相识公司概况及集团生长历程，提升yuan工归属感，公司人力资源部于7月初举行了“赋能生长 蓄势前行”为主题的新yuan工培训运动。

拓展运动

飞盘炫技，破冰暖。

游戏打破界线，协作凝聚实力。

7月1日，以汉诺塔和飞盘为主题的拓展运动，打破新人之间生疏感，提升yuan工协同作战意识。

内部培训

为资助新yuan工快速、周全地地相识公司，顺应公司文化，7月3日，公司组织了以“集团生长历程、企业文化宣导、网络信息清静、执法及商务知识”等多维度的内部培训课程。

培训开。抛懿眯旌枨琢傧殖。“LETOU乐投人”带来祝福并给予殷切期望。徐总体现，希望新同事们shi终秉持善良的良心，以起劲奋进的态度、持之以恒的毅力，在LETOU乐投丝绸逐步实现自我生长，要信托平台，信托荷花效应，与LETOU乐投丝绸共赴优美前途。

欣聚力论坛

师带徒是LETOU乐投丝绸主要的文化和传承机制。7月3日，人力资源部特邀收支口事业二部王丽娜司理助理、手艺中心宋紫莹小同伴，划分以师傅和徒弟的角度，为新yuan工现chang教授师傅与徒弟的相处之道，并针对新yuan工提出的共性和代表性问题，举行探讨和履历分享。

新yuan工对公司师带徒制度表达了极大地认同感，对师傅的带教眷注深感温暖。新人们纷纷表达了对LETOU乐投丝绸“人为本 和为贵 勤为先”焦点价值观的深切感受。

大咖面扑面

7月4日，以财政副总监周骏、总裁助理董殿臣等为代表的公司向导们，与新yuan工面扑面交流，充实表达了公司对新yuan工生长的关注与重视。

新人们襶uanヂ萹ing的精神面目，依ci向向导们举行自我先容、职业生长展望及入司感受。

向导们向新人们分享亲shen履历，给予寄语，并衷心希望新人们能实事求是，施展所长，找准定位，和LETOU乐投丝绸一起成就优美未来！